说一下办退休时遇到的一个政策坑，顺便吐槽一下山东基层政府职员的办事思维

      老婆九十年代参加工作，2010年失业，熬到本月退休。退休手续办得挺顺利，获得退休金每月一千七百多。大概算了一下，需要20多年能把缴的钱拿回来，还不能计算利息和物价上长因素。哈哈，希望老婆能长命百岁，赚点回来。
        昨天，老婆突然想到了独生子女补贴，回头去办理，结果掉进一个政策大坑里。窗口搬出一大本书，找到有关规定，耐心地告诉我老婆，没有。
        听到消息，瞬间怒火攻心。娘的，是什么政策，瞬间让那个震动寰宇的、让我们忍受避孕失败而数次吃药打胎等等痛苦的国策失效？当初战战兢兢的做爱之余，能想到的唯一安慰就是：老来可以得到一点独生子女补贴。
        愤怒之余，还是先问问到底是个什么样的政策。政策之复杂，感觉窗口的人员也解释不清，我这里大概理一下：
        首先，独生子女补贴现在叫“一次性养老补助金”。
        2002年山东省出台《人口与计划生育条例》，规定退休时由工作单位一次性支付上年度30%平均工资的养老补助。
        2011年改由社保发放，前提是2011-15年在单位退休，且单位交纳了“一次性养老补助费”，2016-18年在单位退休，单位交满5年“一次性养老补助费”。
        2019年终止征收“一次性养老补助费”，改为视同交纳，仍为满5年为准。
        也就是说，向企业征收“一次性养老补助费”只在2011-18期间。
        而我老婆的情况是这样的：2010年失业，领完失业金后只交医疗不交养老等保险。2018年响应党的号召，自己成立了个小咨询公司，老婆兼董事长兼总经理兼财务兼职员的那种。2019年初，社保中心连续发通知让交保险，且已有了滞纳金，无奈又重新交纳各种保险。
        如此，令人惊奇的是，我老婆的经历竟如此地完美地与政策不匹配：失业时没有到退休年龄，所以不能享受独生子女补贴；2010-18年没有工作单位为她交纳“一次性养老补助费”，所以她没有满5年的交费记录；2018年后视同交纳了，但她又在今年退休，也不够5年，所以还是不符合政策。
        在此之前，一个社会底层是不可能了解如此复杂多变的政策动向，也不可能以身试法对抗政策。可是，那些脑满肠肥的官老爷们是如何做到一边品着茗茶、一边预测着我老婆的发展轨迹，量身定制出这样的一套政策来？真是太神奇了。
        虽然意识到知道党的政策一贯是伟大光荣正确的，挑战它无疑是鸡蛋打航母，但还是不死心，问问吧。果然，窗口满不在乎地告诉说愿到哪里反映到哪里反映吧。架上去了，怎么办？先打12345吧。还别说，接电话的小姑娘很耐心地了解情况并记录，说向有关部门反映，等待答复。今天，果然有电话回复，一个女声来电说：您反映的情况我们了解了，这的确是有政策，您不符合政策。老婆说，政策为什么变化这么大，一会儿要单位交“一次性养老补助费”，一会儿又取消？回答说政策就是政策，她也不知道为什么。挂了电话。再打12345表示对回复不满，答复说让继续等待。十分钟不到又有个男声打来，回答亦然是这是政策，不明白可以从网上查找学习。我一听火了，接过电话问你是那个单位的？答：区卫计委。问：你们是这样解决问题的吗？答：是的，只能告诉您有这个政策。问：你们在接到问题后有没有向领导请示并讨论我们的情况？答：没有，我只能告诉您这是政策。问：你们没有给我们满意的答复，我们该怎么办？答：你们可以向上级反映。问：如何反映？答：打12345电话。最后，问他的姓名或代号，拒绝。
        至此，犹如身置高山之巅，寒意阵阵，茫然不知所措。想过继续上访、或上法院，但胜算不知有几何。就算胜了，为了2万多元，或气病上身或遭遇黑手，到底是赢是输。而罢手吧，又仿佛看到老婆被大腹便便的官员摁在地上摩擦而无力救援，于心不忍，气愤不过。
        文采不好，让姬友们眼睛受累了。我想请教姬友，有没有遇到过这种情况的？有什么好的建议给一个。如果大家都说不值得，我也就坡下驴，接受现实。
        若有后续发展，继续向大家汇报。谢谢！